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成都社保职工外包,成都社保费用多少钱,成都社保服务公司
2022-08-26 13:15  浏览:16
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成都2022年社保费用:单位缴纳1017.76元,个人缴纳423.38元。

稳企业保就业,四川税务部门为6千余户企业办理社保费缓缴超10亿元!

从四川省税务局获悉,截至7月20日,全省共办理留抵退税超940亿元,为6000余户企业办理社保费缓缴超10亿元,稳就业政策落地见效,兜牢了民生底线。

眉山最大的泡菜加工企业吉香居拥有1600余名员工,其中三分之一为来自眉山、乐山、遂宁等地的残疾人员工。

“有了税收政策的支持,企业不但没有裁员,还新招录了18名残疾人员工,下一步将继续为残疾人提供更多的就业岗位。” 公司财务负责人唐勇介绍,今年以来,企业已享受安置残疾人就业带来的增值税即征即退优惠近3400万元。

在重点群体就业方面,四川税务部门发挥税收大数据优势,实现“政策找人”,精准送政策上门,精细实现政策落地,促进重点群体就业创业。截至7月,四川省已超过3000户纳税人享受重点群体创业就业税收优惠近1亿元,为重点群体直接兑现税收红利。

退役回到攀枝花的熊先淋向记者算了一笔账,今年以来,他享受到了退役士兵创业就业税收优惠8000元、小规模纳税人免征增值税近15000元、支持个体工商户复工复业7000余元。3万多元的叠加税惠红利让熊先淋对经营货运部充满信心。

此外,四川税务部门用好“退、减、免、缓”政策组合拳,助力企业纾困发展,建好民生就业“蓄水池”,切实稳经济、保就业、保民生。

四川久达新材料科技有限公司是广元一家主营高端铝基新材料的企业,受疫情影响,铝材料价格波动较大,销售虽然旺盛,但公司还是一度陷入资金短缺的窘境。

1450万元的增值税留抵退税款一到账,充裕的流动资金迎刃化解了裁员和成本等诸多难题。“充足的资金让公司十四条生产线开足马力生产。工人们加班加点抢生产,待遇肯定不会差,公司上下信心都上来了。”公司办税人员李晓盈说道。

除了留抵退税政策“红包”到手,当地税务部门还制作政策明白卡,“一对一”上门精准宣传辅导,帮助企业申请享受特困行业阶段性社保费缓缴30余万元。

一、如果贵司是以下情况,请联系我:

1、公司分公司、办事处,投保在总公司,员工享受不方便,满意度低,离职率高;

2、公司小,人员专业性不够,人员成本高;

3、公司大,公司人力资源部门人员需要经常往返社保ju,办理每月的增减员手续,社保基数的申报,还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定,否则不但没能正常操作,又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立,没有社保账户,没有人手办理;

我司介绍:

骏伯人力资源有限公司(总部)成立于2003年.至今已有19年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点,直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。

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